“Şeffaflık sağlanmadan liyakat olmaz!”

Eğitim ve Bilim Emekçileri Sendikası (Eğitim-Sen) Gaziantep Şube Başkanı Ömer Parlakçı, Millî Eğitim Bakanlığı tarafından açıklanan idarecilik mülakat sonuçlarına tepki gösterdi. Parlakçı, mülakat sistemine yönelik yıllardır dile getirilen endişelerin haklılığının bir kez daha ortaya çıktığını vurgulayarak, “Şeffaflık olmadan liyakat sağlanamaz” dedi.

Parlakçı yaptığı açıklamada, sadece e-Devlet üzerinden erişilebilen sonuçların, yazılı ve sözlü sınav puanlarının karşılaştırılmasını engellediğini belirtti. Bu durumun, değerlendirme sürecinin denetlenemez ve güvenilirlikten uzak olduğunu ortaya koyduğunu ifade etti.

“SİYASİ KADROLAŞMANIN ARACI HALİNE GELDİ”

Eğitim-Sen’in yıllardır mülakat sistemine karşı olduğunu hatırlatan Parlakçı, “Bu sistem, liyakat yerine siyasi kadrolaşmanın bir aracı haline gelmiştir. Yazılı sınavda başarı gösteren pek çok eğitim emekçisi, keyfi mülakat uygulamaları nedeniyle elenmektedir” dedi.

“SENDİKAL FAALİYET CEZALANDIRILIYOR”

Özellikle daha önce hukuksuz biçimde açığa alındıktan sonra yargı kararıyla görevine iade edilen birçok sendika üyesinin bu yılki mülakatlarda da elendiğine dikkat çeken Parlakçı, “Bu tablo, sendikalı olmanın ve hak aramanın cezalandırıldığı bir sistemle karşı karşıya olduğumuzu gösteriyor” diye konuştu.

EĞİTİM-SEN’İN TALEPLERİ NET

- Mülakat sistemi derhal kaldırılmalı; idareci atamaları sadece yazılı sınav sonuçlarına göre, liyakat ve eşitlik esas alınarak yapılmalıdır.

- Tüm sonuçlar çarşaf liste halinde kamuoyuna açıklanmalı; adayların yazılı ve sözlü puanları ile başarı sıralamaları şeffaf biçimde paylaşılmalıdır.

- Yargı kararıyla görevine iade edilen eğitim emekçilerinin yaşadığı hak kayıpları giderilmeli, bu kişilere yönelik ayrımcı uygulamalara son verilmelidir.

Eğitim-Sen olarak eğitimde adalet ve liyakat mücadelesinden vazgeçmeyeceklerini belirten Parlakçı, “Mülakat yoluyla sürdürülen kayırmacılığın karşısında kararlılıkla durmaya devam edeceğiz” dedi.